薪酬政策的制定
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- 类型：房地产绩效考核
- 授权方式：免费版
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《薪酬政策的制定》简介
目的 1、建立合理的薪资架构 2、维持劳动市场竞争力 3、吸引及维持所需人才 4、藉市场的薪资给付水准探讨组织的定位所在，大小：63.0 KB
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